VERDIEPENDE TRAINING CONFLICTMANAGEMENT

Ik heb de (verdiepende) training als heel prettig ervaren:

– een veilige sfeer
– helder programma
– prettige medecursisten
– goede afwisseling van theorie en praktijk
– nadruk op praktijk vond ik belangrijk. De meeste eye openers kreeg ik tijdens het rollenspel!

–  Freekje Bots, eigenaar Bots BodyWorks & BBW Verzuim –

INTRODUCTIEWORKSHOP


Tijdens de introductieworkshop krijg je in de eerste plaats een, soms confronterend, maar verhelderend, inzicht in de manier waarop je zelf met conflicten omgaat. Vanuit dat punt worden je makkelijk toepasbare technieken aangereikt om bijvoorbeeld assertiever te zijn en minder last te hebben van emoties: mooie technieken om conflicten minder te laten escaleren en ze veel sneller op te lossen.

Conflicten voorkom je niet, maar ze blijken wel véél hanteerbaarder dan ik dacht.

–   Arjaen Smits, Oprichter Ruilmeesters –

Hartelijk dank voor het geven van de workshop!
Achteraf gezien ben ik heel blij met jouw – voor mij nieuwe – visie op ironie en sarcasme. Daar heb ik de laatste jaren veel gebruik van gemaakt (gevoel voor humor is hard nodig om gebeurtenissen in het leven te kunnen relativeren) maar ik besef me nu opeens dat ik daarin ben doorgeschoten
.

–   Docent VU en mediator in opleiding –

Ik heb Louise in actie gezien in haar kennismakingsworkshop over Conflictmanagement.
Zij spant zich met succes in voor actieve inbreng van de deelnemers, schuwt geen enkele vraag en maakt haar inzichten toegankelijk aan de hand van een duidelijk stappenmodel. Met een vleugje (zuidelijke) charme en humor neemt ze ons mee richting een win-win.
Ik kan Louise Dancet en haar workshops van harte aanbevelen als je je beter staande wilt leren houden in conflictsituaties!

–  Erwin van den Nieuwendijk, Coach, erwincoach.nl –

 

COACHING / MEDIATION


I highly recommend the consulting and advising services procided by Louise for any company wishing to resolve conflicts or provide any support to their employeed.

As a company we had an ongoing issue in our management team due to a difference of opinions and mindset. There had been a number of arguments within the company, we then sought the help of Louise as an impartial and independent coach. 

The first sessions were on a one to one basis, and I was personally impressed by Louise’s patients, listening skills and openness. We all felt very computable talking to Louise. In later sessions we discussed how different cultural background types of people affect their belief systems, and even personality. Further into our sessions we studied practical models that we could use in the work place to greatly improve the situation.

I think it’s very important for any business large or small to employ a coach for a few days a month or longer periods as required. The most important asset to any business are it’s people so coaching and counselling from Louise is a great investment, ensuring all people within the company are happier in their work and as studies have proven, people who enjoy their work are far more creative and productive.

    –   Justin Campbell, CRO & Founding Employee at AdGibbon –

Ik heb Louise leren kennen als een zeer empathische, intelligente en nieuwsgierige communicator die op natuurlijke wijze haar expertise weet in te zetten. Maar wat ik vooral onderscheidend beschouw is de betrokkenheid en oprechte wil om voor haar cliënten van maximale meerwaarde te zijn, het is duidelijk dat dit vakgebied haar liefde heeft.

    –   Else van Nieuwkerk, Trainer/Moderator at Netherlands Debate Institute –